Terug naar de vacatures

Teamleider docententeam Finance & Accounting

Geplaatst: 19-12-2023
Sluitingsdatum: 31-03-2024
Organisatie
Hogeschool van Amsterdam
Standplaats
Amsterdam 
Functietype
Ondersteunend / Staf, Management / Leidinggevend 
Opleidingsniveau
WO 
Dienstverband
Tijdelijk, Vast 
Aanstellingsomvang
min. 0.8 fte, max. 0.8 fte 
Salarisschaal
max. 12 (€5.122,09 - €6.698,86) 
Opleidingssector
Stafdienst (algemeen) 

Functie-inhoud

Teamleider docententeam Finance & Accounting

32 uur

Functietitel                  Teamleider Finance & Accounting

Locatie                        Amsterdam

Salaris                        € 4.901.51,- tot € 6.698,86, -

Dienstverband            Parttime

Contract                      Tijdelijk, met uitzicht op vast

FinTech start-ups, cryptocurrencies en duurzame bedrijfsmodellen vormen allemaal onderdeel van de revolutie die plaatsvindt. Met kunstmatige intelligentie, big data en robotisering die de komende jaren de norm bepalen, ontstaat een nieuw tijdperk - niet alleen binnen de financiële wereld, maar overal om ons heen. Deze ontwikkelingen vragen om een nieuw type Finance professional die de snelheid van ontwikkelingen kan bijhouden én overbrengen. Zie jij het als een uitdaging om jouw actuele kennis en ervaring in te zetten voor het cluster Finance & Accounting? Stap in de voorhoede van innovatie en verandering!

Want waar anders dan bij de HvA …

  • Draag je bij aan het onderwijs van de toekomst?
  • Sta je aan het voorfront van de nieuwste innovaties op finance gebied?
  • Coach je docenten bij het opleiden van studenten tot Finance professionals?


Dit zegt jouw toekomstige collega

“Mijn werk binnen de HvA als teamleider bij de opleiding Finance Tax & Advice bij het cluster F&A draait om het creëren van een positieve student- en docentbeleving. Ik faciliteer en coach docenten, waarbij we naast de ontwikkeling van studenten ook focussen op het ontwikkelen van de docenten. Samen zorgen we voor het ontwikkelen en aanbieden van een interessant curriculum met als doel studenten opleiden tot de financiële en fiscale adviseurs van de toekomst.”

Jamal Abid, Teamleider opleiding Finance Tax & Advice.

Zo maak jij het verschil

Als teamleider binnen het cluster F&A sta jij aan het roer van het docententeam. Jouw rol is niet alleen operationeel leidinggeven, maar ook het creëren van een stimulerend leer- en werkklimaat. Je bent de drijvende kracht achter de professionele ontwikkeling van elke docent, met als doel het optimaliseren van ons onderwijsprogramma voor zowel studenten als het werkveld. Je motiveert, inspireert  en leidt  het team naar de gewenste veranderingen.

 Samen werken jullie aan een toekomstgerichte visie voor ons onderwijslandschap en dragen jullie bij aan de evolutie van het financiële en zakelijke domein. Je rapporteert rechtstreeks aan de opleidingsmanager van het cluster Finance & Accounting.

We zoeken een visionaire leider, het liefst één met een passie voor onderwijsvernieuwing. Communicatieve vaardigheden en een heldere visie voor de toekomst van Finance & Accounting zijn essentieel voor deze rol.

Nog geen ervaring in het onderwijs? Geen punt!

Je krijgt een buddy en een inwerktraject dat volledig op jou is toegespitst. Ook loop je eerst mee met ervaren collega’s. Daarnaast krijg je de mogelijkheid om je didactische bevoegdheid te halen. En wist je dat onze docenten een deel van hun werktijd en een mooi budget mogen inzetten voor hun vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling?

Wat je verder krijgt

  • Een bruto maandsalaris tussen € 4.901.51,- en € 6.698,86 (Hay profiel Teamleider, schaal 12 cao hbo), bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van opleiding en ervaring.
  • Een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8%van je bruto jaarsalaris.
  • 428 vakantie-uren per jaar bij een 40-urige werkweek.
  • Recht op verschillende soorten verlof, zoals (on)betaald ouderschapsverlof, zorgverlof, adoptie- en pleegzorgverlof en diverse andere regelingen.
  • Afhankelijk van jouw situatie, kun je gebruik maken van een van de volgende mogelijkheden: kilometervergoeding voor je woon-werkverkeer, een NS-Business Card, een eigen HvA-fiets of belastingvoordeel bij de aanschaf van een andere fiets. Kun je, bijvoorbeeld vanwege een functiebeperking, niet met eigen of openbaar vervoer komen? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
  • Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen, onder andere via onze eigen HvA Academie en de online trainingen van GoodHabitz.
  • Korting op allerlei voorzieningen. Denk aan boeken, culturele cursussen, soft- en hardware en een aantal verzekeringen.
  • Volop aandacht voor jouw werkplezier en werk-privébalans en jouw vitaliteit. Zo kun je voordelig deelnemen aan onze sportactiviteiten speciaal voor HvA-medewerkers of via het sportcentrum USC. Ook kun je gebruikmaken van onze (loopbaan)coaches en van online tools die je ondersteunen bij je mentale gezondheid.
  • Een goede pensioenregeling via ABP.
  • Een laptop en telefoon in bruikleen. Ook krijg je een maandelijkse internetvergoeding van € 50,- netto.
  • Last but not least: een werkplek in een dynamische omgeving waar je in een fijne sfeer samenwerkt met collega’s. Je kunt hen ook buiten het werk om ontmoeten, bijvoorbeeld via onze community’s, zoals HvAPride, HvA Alumni, HvA United, JongHvA en FEM IT.

Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat.

Zo verrijk jij ons

Op de HvA zijn geen twee medewerkers hetzelfde. Dus wie je ook bent, je vult ons team altijd aan. We zoeken een gedreven en energieke professional met een afgeronde academische opleiding, die relevante ervaring heeft in het werkveld van het cluster F&A en ervaring in het (hoger) onderwijs is een pre. Je hebt ervaring met het vormen van goed werkende teams en collega’s meenemen in veranderingen. Je hebt een passie voor het opleiden van studenten tot jonge professionals binnen een snel veranderend en digitaliserend werkveld en denkt graag mee over de positie van de opleidingen in het beroepenveld van morgen. Je bent een ervaren en empathische leidinggevende met analytische en reflectieve vaardigheden.

Competenties:

  • Zelfstandig en hands-on;
  • Daadkrachtig en empathisch; gericht op samenwerken, waar nodig besluitvaardig;
  • Oog voor de persoonlijke en (meerjarige) professionele behoeften en ontwikkeling van individuen en teams;
  • Communicatief sterk;
  • Ervaring met verandermanagement en (onderwijs)vernieuwingen en natuurlijk met leidinggeven.

Word onze nieuwe teamleider Finance & Control

  • Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. En houd je inbox in de gaten: binnen twee tot drie weken ontvang je een persoonlijke reactie.
  • Wil je eerst meer weten over de faculteit: Gregory Verbond, Opleidingsmanager F&A kan je er alles over vertellen. Stuur een e-mail naar g.e.verbond@hva.nl en hij neemt contact met je op.
  • deze vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten;
  • Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar vacatures@hva.nl.
  • bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA Sollicitatiecode aan. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Creating tomorrow op de faculteit Business & Economie / cluster Finance & Accounting

Ontdek het cluster Finance & Accounting, een bloeiend onderdeel binnen de faculteit Business & Economie. Ons cluster bestaat uit de opleidingen Finance & Control, Accountancy, Finance, Tax & Advice en Associate Degree Finance & Control. Met een team van ongeveer 90 gepassioneerde docenten en vier toegewijde teamleiders bereiden we studenten voor op een carrière als finance professional. Binnen ons cluster verzorgen we diverse opleidingen, waaronder Finance & Control, Accountancy, Finance, Tax & Advisory. Onze campus, gelegen bij de Amsterdam Arena, biedt een dynamische omgeving voor academische groei en innovatie.

 

Bij F&A studeren ongeveer 1900 studenten.  Sinds augustus 2022 bieden we ook een Associate Degree in Finance & Control aan.

Talent als basis, diversiteit als kracht

Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!

Direct solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct

Solliciteer direct