Terug naar de vacatures

Projectmanager Diversiteit en Inclusie (0,8-1,0 fte)

Geplaatst: 12-09-2018
Sluitingsdatum: 26-09-2018
Organisatie
Hogeschool van Amsterdam
Standplaats
Amsterdam (Noord-Holland) 
Functietype
Management / Leidinggevend 
Opleidingsniveau
WO 
Dienstverband
Tijdelijk 
Aanstellingsomvang
min. 0,8 fte, max. 1 fte 
Salarisschaal
max. 12 (€4.225,14 - €5.433,82) 
Opleidingssector
Stafdienst (algemeen) 

Functie-inhoud

Als projectmanager diversiteit en inclusie ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van een trainee programma dat structureel is ingebed binnen de HvA. Je draagt verantwoordelijkheid voor de adequate aansturing en verantwoording van het project (scope, kwaliteit, tijd en geld).

Voor de projectopdracht creëer je draagvlak en commitment en acteer je op verschillende niveaus en in allerlei overlegstructuren binnen en buiten de HvA (platform inclusie, decanen, docenten, HR en de stad Amsterdam).

Je draagt de visie en ‘het verhaal’ over het project op inspirerende wijze uit in de organisatie.

Daarnaast draag je zorg voor de opstart, organisatie en uitvoering van de diverse onderdelen van het programma binnen de faculteiten, maar ook HvA breed. Dit doe je in samenwerking met de HvA academie en de te werven trainees.

Je stelt een wervingsplan op voor het aantrekken van trainees en fungeert als intermediair bij de werving van de trainees met een diverse achtergrond, in samenwerking met het team Werving, een extern bureau en de faculteiten.

In samenwerking met de regiehouder inclusiebeleid monitor en bewaak je de verbinding van het trainee programma met de strategische (HR) kaders en HvA beleid.  

In een later stadium kun je op meerdere projecten op het gebied van diversiteit worden ingezet.

Organisatie

De Hogeschool van Amsterdam biedt studenten de mogelijkheid om het beste uit zichzelf te halen. Het onderwijs strekt zich uit over zeven interessegebieden, elk met een divers aanbod aan opleidingen. Binnen de HvA bouwen medewerkers en studenten dagelijks aan hun eigen toekomst en aan die van hun omgeving. De HvA is een centrum van verbinding tussen disciplines, tussen uiteenlopende mensen en het werkveld in en om Amsterdam.
Zo biedt de HvA studenten én medewerkers alle faciliteiten om hun talent te kunnen ontplooien in studie en werk. Midden in de grote stad krijgen studenten en medewerkers de kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan de samenleving.

Afdeling

De afdeling 
Voor het programma ga je deel uit maken van de beleidsafdeling HR. De beleidsafdeling HR heeft een adviserende, ondersteunende en ontwikkelende rol. HR houdt zich bezig met organisatieontwikkeling, personeelsbeleid, arbeidsvoorwaarden, loopbaanontwikkeling, professionalisering en werving.

De HvA Academie als onderdeel van HR ondersteunt de professionele ontwikkeling van de medewerker door middel van trainingen, coaching en kennisdeling.

Het project
De HvA heeft een duidelijke maatschappelijke functie als kennisinstelling. Naast het opleiden voor de beroepspraktijk heeft de HvA de taak opgepakt om grootstedelijke vraagstukken op te lossen. De HvA vindt het belangrijk -vanuit haar maatschappelijke rol- dat in alle lagen van haar organisatie de samenstelling van personeel een afspiegeling is van de maatschappij, de stad en de studenten. Om dit tot stand te brengen heeft zij een aantal doelstellingen geformuleerd om een inclusieve gemeenschap van professionals en young professionals te vormen. 

Dit wil de HvA onder meer doen door een meerjarig trainee programma te ontwikkelen waarin scholing en ervaringsplekken aan young professionals met een diverse achtergrond centraal staan en ze de mogelijkheid te bieden zich te ontwikkelen tot een docent/onderzoeker.

Functie eisen

Onze ideale kandidaat heeft affiniteit met het onderwerp diversiteit en inclusie in relatie tot studenten, medewerkers en de onderwijsorganisatie en herkent zich in de speerpunten van de HvA. Je beschikt over een universitair werk- en denkniveau en hebt meerjarige ervaring als projectmanager en met diversiteitsvraagstukken. Je bent ondernemend, resultaatgericht en flexibel.

Daarnaast beschik je over:

  • kennis en ervaring met het samenwerken in divers samengestelde teams en/of organisaties,
  • sterke communicatieve-en adviesvaardigheden, kun je inspireren én overtuigen en sta je open voor dialoog,
  • een goed ontwikkeld organisatorisch vermogen,
  • de kwaliteit om diverse belangen van zowel interne als externe stakeholders goed in te schatten, ben je organisatiesensitief en kun je verwachtingen managen,
  • een proactieve houding en ben je een netwerker en bruggenbouwer tussen de doelgroep en de relevante partners binnen en buiten de HvA.

Arbeidsvoorwaarden

De vacature betreft in eerste instantie een tijdelijke projectaanstelling voor de duur van het project. De werkzaamheden maken deel uit van de organieke functie van projectmanager 3 in combinatie met de functie van medewerker onderwijsontwikkeling 2. De bij deze functie behorende loonschaal is schaal 12 (cao hbo). Het salaris bedraagt maximaal € 5.433,82 bruto per maand bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van opleiding en ervaring. 

De HvA heeft een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Daarnaast biedt de HvA (via de HvA Academie) uitstekende studie- en ontwikkelmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich continu verder te professionaliseren.

De HvA hecht als grootstedelijke hogeschool veel waarde aan toegankelijkheid voor een brede variëteit aan potentiële studenten en ziet de diversiteit van studenten en medewerkers als een belangrijke bijdrage en innovatie aan de kwaliteit van de instelling.

Contact informatie

Informatie 
Nadere informatie: Cees Endhoven via c.h.j.endhoven@hva.nl en/of vacatures@hva.nl (niet gebruiken om te solliciteren). 

Sollicitaties
Klik op de link onderaan deze vacature om online te solliciteren. Sollicitaties die rechtstreeks naar de contactpersoon of op een andere wijze worden verstuurd, worden niet verwerkt.

Deze vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. 

Meer informatie over de sollicitatieprocedure is te vinden op onze website WerkenbijdeHvA.

Bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA Sollicitatiecode aan. 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sluitingsdatum 26 september 2018. 

Direct solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct

Solliciteer direct