Terug naar de vacatures

Projectmanager Digital Credentials for Europe

Geplaatst: 23-04-2024
Sluitingsdatum: 30-05-2024
Organisatie
Hogeschool van Amsterdam
Standplaats
Amsterdam 
Functietype
Ondersteunend / Staf, Management / Leidinggevend 
Opleidingsniveau
HBO 
Dienstverband
Vast 
Aanstellingsomvang
min. 0.4 fte, max. 0.6 fte 
Salarisschaal
max. 12 (€5.122,09 - €6.698,86) 
Opleidingssector
Stafdienst (algemeen) 

Functie-inhoud

Werkuren              16 tot 24 uur

Locatie                    Amsterdam 

Salaris                     € 5.122,09 tot € 6.698,86 

Dienstverband     Parttime  

Contract                 Tijdelijk contract  

 

De HvA is deelnemer aan een grootschalige Europese pilot; Digital Credentials for Europe. Samen met 80 instellingen uit 22 landen (waaronder SURF, DUO en twee andere Nederlandse onderwijsinstellingen) onderzoeken we hoe de Europese portemonnee voor digitale identiteit (EUDI) gebruikt kan worden in het onderwijs.  

 

We willen met deze brede samenwerking een aantal dingen leren en bereiken:  

  • ervaring opdoen met self-sovereign identity (SSI) technologie, waaronder wallets, nationale registers en met het uitgeven van verifiable credentials (VC’s); 

  • bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van eIDAS 2.0; 

  • vanuit de Nederlandse onderwijssector bijdragen aan Europese oplossingen en afspraken op het gebied van digitale identiteit en het uitwisselen van persoonlijke attributen waar de gehele onderwijssector op termijn mee te maken krijgt; 

  • betrokken zijn bij stappen in het Europese en Nederlandse onderwijsstelsel op het gebied van flexibilisering en studentmobiliteit; 

  • opgedane kennis delen en verduurzamen in de organisatie.   

 

Voor onze deelname aan deze pilot zoeken we een verbindende en nieuwsgierige projectmanager.    

 

Want waar anders dan bij de HvA … 

  • Ben je onderdeel van een maatschappelijk betrokken organisatie 

  • Heeft jouw werk zichtbaar een positief effect op medewerkers en studenten 

  • Ben je een belangrijke kracht in de dienstverlening en beleidsontwikkeling op verantwoorde digitalisering 

  • Verbind je mens en organisatie 

  • Blijf je op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen 

 

Zo maak jij het verschil 

In het werken aan de onderwijsusecases in het consortium is voor de HvA het uitgeven en ontvangen van microcredentials aan professionals als VC het zwaartepunt. Je zult de andere usecase (het hele diploma) ook leren kennen, net als de inhoud van andere grootschalige pilots. Je wordt hierin ondersteund door het team dat Work Package 5 (WP5) begeleidt en inhoudelijk aangestuurd door de WP-leader en in Nederland door collega’s van SURF. Je hebt hier diepe kennis van huidige administratieve en onderwijslogistieke processen voor nodig van zowel het onbekostigd en bekostigd onderwijs van de HvA. Maar ook van de landelijke ontwikkelingen rond microcredentials en van de HvA-pilot met microcredentials. In de HvA rapporteer je aan de Digital Transformation Officer en aan de regiegroep ICT. In het consortium woon je de online bijeenkomsten bij, werk je mee aan de opdrachten (reviews, procesflows, publicaties) en zul je ook regelmatig aanschuiven bij live workshops. Je bent representant van de HvA als deelnemende piloting agent en verantwoordelijk voor het opleveren van de overeengekomen output.  

 

Wat je verder krijgt  

  • Een baan waarin je zowel op de bruisende Amstelcampus werkt als vanuit huis of andere locaties. 

  • Een brutomaandsalaris tussen € 5.122,09 en € 6.698,86 (schaal 12 cao hbo, Hay functie Projectmanager 3). 

  • Een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% van je brutojaarsalaris.  

  • 428 vakantie-uren per jaar bij een 40-urige werkweekomvang. 

  • Recht op verschillende soorten verlof, zoals (on)betaald ouderschapsverlof, zorgverlof, adoptie- en pleegzorgverlof en regelingen voor wat oudere medewerkers. 

  • Afhankelijk van jouw situatie kun je gebruik maken van een van de volgende mogelijkheden: kilometervergoeding voor je woon-werkverkeer, een NS-Business Card, een eigen HvA-fiets of belastingvoordeel bij de aanschaf van een andere fiets. Kun je, bijvoorbeeld vanwege een functiebeperking, niet met eigen of openbaar vervoer komen? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden. 

  • Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen, onder andere via onze eigen HvA Academie en de online trainingen van Good Habitz. 

  • Korting op allerlei voorzieningen. Denk aan boeken, culturele cursussen, soft- en hardware en een aantal verzekeringen. 

  • Volop aandacht voor jouw werkplezier en werk-privébalans. En voor jouw vitaliteit. Zo bieden we voorzieningen voor een gezonde thuiswerkplek, kun je voordelig deelnemen aan onze sportactiviteiten speciaal voor HvA-medewerkers of via het sportcentrum USC. Ook kun je gebruikmaken van onze (loopbaan)coaches en van online tools die je ondersteunen bij je mentale gezondheid. 

  • Een goede pensioenregeling via ABP. 

  • Een laptop en telefoon. Ook krijg je een maandelijkse internetvergoeding van € 50,-. 

  • Last but not least: een werkplek in een dynamische omgeving waarin je in een fijne sfeer samenwerkt met collega’s. Die je ook buiten het werk om kunt ontmoeten, bijvoorbeeld via onze communities, zoals communities HvAPride, HvA Alumni, HvA United, JongHvA en FEM IT

 

Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat. 

 

Zo verrijk jij ons 

Je bent iemand met nieuwsgierigheid naar verantwoorde digitalisering in Europa, met interesse in de Europese digitale overheid en naar de plek van onderwijsinstellingen hierin.  

Op de HvA zijn geen twee medewerkers hetzelfde. Dus wie je ook bent, je vult ons team altijd aan.  

 

Verder neem je mee: 

  • energie en enthousiasme voor het verkennen van nieuwe vraagstukken; 

  • aantoonbare ervaring met complexe onderwijslogistieke projecten; 

  • kennis van digitale identiteiten; 

  • flexibiliteit en organisatiesensitiviteit; 

  • ervaring met werken in een complex speelveld van verschillende organisaties; 

  • een afgeronde opleiding op hbo of wo-niveau. 

 

Word onze nieuwe Projectmanager Digital Credentials for Europe 

  • Upload uiterlijk 30 mei 2024 je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. En houd je inbox in de gaten: binnen twee tot drie weken ontvang je een persoonlijke reactie.  

  • Wil je eerst meer weten over de functie? Bram van der Kruk, informatiemanager, kan je er alles over vertellen: b.van.der.kruk@hva.nl.  

  • Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar vacatures@hva.nl.  

 

Creating tomorrow op de Afdeling Digitale Strategie en Informatiebeleid bij de Bestuursstaf 

Het college van bestuur en de HvA als geheel ondersteunen bij de strategie- en beleidsontwikkeling, en kwaliteitsmonitoring. Daarvoor staat de Bestuursstaf aan de lat.  

 

We zijn een diverse groep van zo’n 200 professionals. Onze teams bestaan uit specialisten, adviseurs, ondersteuners en programma- en projectmedewerkers en werken op uiteenlopende thema’s, zoals onderwijs en onderzoek, human resource, communicatie, finance en control, digitalisering, vastgoed en huisvesting, juridische zaken, institutional research en integrale veiligheid. Vanuit ieders vakgebied en expertise werken we samen, én met anderen binnen de faculteiten en diensten. En dat voor de gehele HvA! Kun je je voorstellen hoe groot en complex de projecten zijn waar wij aan werken? En hoeveel uitdaging dit biedt? 

 

De Bestuursstaf biedt je dus een uitdagende en dynamische werkplek. En wat je rol ook is, je bouwt in no time een groot en inspirerend netwerk op. 

Direct solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct

Solliciteer direct