Terug naar de vacatures

Junior docent technische bedrijfskunde

Geplaatst: 05-11-2019
Sluitingsdatum: 01-12-2019
Organisatie
Hogeschool Utrecht
Standplaats
Utrecht (Utrecht) 
Functietype
Onderwijsgevend 
Opleidingsniveau
HBO 
Dienstverband
Tijdelijk 
Aanstellingsomvang
min. 0.5 fte, max. 1 fte 
Salarisschaal
min. 9 (€2.769,32 - €3.815,57), max. 10 (€2.769,32 - €4.192,37) 
Opleidingssector
Stafdienst (algemeen) 

Functie-inhoud

Wat jij hebt
Je hebt een afgeronde masteropleiding in de Technische Bedrijfskunde of een andere vergelijkbare masteropleiding (harde eis). Voor deze functie zijn we specifiek op zoek naar iemand die de bredere bedrijfskundige vakken kan verzorgen en bij voorkeur enkele jaren ervaring heeft in het bedrijfsleven, bijvoorbeeld in een rol als assistent manager, projectleider of adviseur. Daarnaast heb je affiniteit en (enige) ervaring op het gebied van minimaal twee van de (technisch) bedrijfskundige disciplines bijvoorbeeld Techniek, Finance, ICT, Organisatiekunde, Kwaliteit & Arbo & Milieu, Statistiek, Proces- en prestatiemanagement (Lean/Six Sigma), Logistiek en/of Marketing.

Organisatie

De HU is een transparante organisatie door open communicatie met elkaar en onze omgeving. De besturingsfilosofie van de HU is gebaseerd op het werken in teams. Uitgangspunt in de samenwerking is dat we onze kennis delen en doen wat we beloven, in- én extern. Dat betekent dat we elkaars verschillende competenties en expertises consistent erkennen, gebruiken, delen en versterken. Zodat we er met elkaar uit halen wat er in zit. Hogeschool Utrecht is een kennisorganisatie. Met hoogwaardig onderwijs en onderzoek werken we aan innovatie en professionalisering van de beroepspraktijk en aan de persoonlijke ontwikkeling van talent. Daarmee dragen we bij aan de sociale, culturele en economische ontwikkeling van een open, rechtvaardige en duurzame samenleving. De HU leidt gemotiveerde studenten op van 17 tot 67 jaar. Het gaat dus niet alleen om instromers op de arbeidsmarkt, maar ook om mensen die al werken en hun kennis en vaardigheden willen actualiseren, verbreden of verdiepen. De maatschappij heeft immers behoefte aan professionals die zich blijven(d) scholen. We hebben een breed opleidingsaanbod dat vrijwel alle (beroeps)sectoren bestrijkt en zijn één van de grootste aanbieders van post-initieel onderwijs en masterstudies. 
Met 3500 medewerkers vormen we een grote organisatie waarin de menselijke maat centraal blijft staan. De HU heeft vestigingen in de steden Utrecht en Amersfoort. Daarnaast worden de activiteiten van het Seminarium voor Orthopedagogiek regionaal georganiseerd vanuit de regiokantoren.

Afdeling

Doceer, coach en inspireer jij graag de aanstormende generatie op hun professionele taak in het werkveld van Technische Bedrijfskunde en ontwikkel je tegelijk je eigen talenten?In het kort
Met een dynamisch en gedreven docententeam van ongeveer 30 fte ruim 900 studenten opleiden tot professionele en competente ingenieurs: dat is de uitdaging waar je voor staat als Junior Docent Technische Bedrijfskunde! Daarbij heb je alle ruimte om met je eigen talenten, ambitie en beroepservaring een substantiële bijdrage te leveren. Het doel is namelijk om voortdurend bij te dragen aan het up-to-date houden van ons sterk op de beroepspraktijk gerichte onderwijsprogramma. Je werkt samen met ervaren collegas aan de ontwikkeling en uitvoering van thematisch ingerichte semesterprogrammas, bijvoorbeeld door het verzorgen van activerende werkcolleges. De ontwikkeling van onderwijs gebeurt mede op basis van vraagstukken uit het bedrijfsleven. Tevens benut je bij de onderwijsontwikkeling en -uitvoering nieuwe kennis uit lopende en afgeronde onderzoeken van onze eigen lectoraten. Daarnaast begeleid je studenten actief in hun leerproces bij projecten, stages en afstuderen. In overleg bestaat ook de mogelijkheid om actief bij te dragen aan projecten en onderzoeken bij lectoraten. Werkomgeving
De bacheloropleiding Technische Bedrijfskunde is met de opleidingen Werktuigbouw en Elektrotechniek onderdeel van het Instituut Engineering & Design. In vrijwel alle technische vakgebieden verzorgt het instituut bacheloropleidingen en cursussen voor werkende professionals. Onze lectoraten en kenniscentra voeren daarnaast toegepast onderzoek uit en leveren expertise aan bedrijven en branches in het bijzonder rondom de themas Health Care and Medical Technology, Rapid Prototyping, Sustainability en Asset Management´. Onze ingenieurs beschikken over actuele, relevante en snel toepasbare theoretische en praktische kennis binnen het vakgebied en zij kunnen zelfstandig onderzoek uitvoeren.

Functie eisen

Wie jij bent
Je bent sociaal, sterk gedreven, extravert, energiek, proactief, een teamplayer. Het motiveert je om met (jong)volwassenen bezig te zijn en hen te enthousiasmeren voor verschillende TBK-disciplines. Je hebt affiniteit met het ontwikkelen en/of verzorgen van cursussen of trainingen en je vind het leuk om je didactische vaardigheden te ontwikkelen.

Arbeidsvoorwaarden

Wat wij je bieden
Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (D3) met een omvang van 0,5 1,0 fte. Afhankelijk van jouw kennis en ervaring is het bruto maandsalaris bij een volledig dienstverband minimaal 2.769,32 en maximaal 4.192,37 (schaal 9 of 10, afhankelijk van je senioriteit). Daarnaast ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een dertiende maand. Wij hebben uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en we investeren expliciet en significant in je professionele groei. Zo bieden we je al bij start van je aanstelling de mogelijkheid om je didactische aantekening te halen. Verder is er keuze tussen een kortere werkweek of meer verlof bij een langere werkweek. Ook is er flexibiliteit in werktijden in relatie tot jouw lesrooster. Wij hebben tenslotte een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extras zoals fietsplan en kortingen bij andere verzekeringen, software en fitness.

Contact informatie

Solliciteren
Meer informatie over werken bij Hogeschool Utrecht is verder te vinden op www.werkenbijhu.nlJe kunt eventuele vragen over de vacature uitsluitend per email stellen aan Rozemarijn Capiau, opleidingsmanager TBK, via rozemarijn.capiau@hu.nl.Je kunt tot en met 1 december 2019 uitsluitend direct online solliciteren. De gesprekken zullen 12, 16 en 19 december plaatsvinden.Wat verder belangrijk is
Het verzorgen van een minicollege maakt deel uit van de selectieprocedure.  

Direct solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct

Solliciteer direct