Docent Verpleegkunde

Functie-inhoud

Met jouw ervaring uit de praktijk draag je bij aan het opleiden van de verpleegkundigen van morgen. Word docent, kom werken bij Avans.

Mooi werk

Bij Avans zijn we ambitieus en willen we vooruit. Ook binnen de opleiding Verpleegkunde, waar we hoog niveau zorgprofessionals opleiden. Verpleegkundigen, die niet alleen deskundig en communicatief sterk zijn, maar die ook over de grenzen van hun eigen discipline kunnen kijken. Die op zoek gaan naar nieuwe wegen om de kwaliteit van zorg te borgen en te versterken. Samen met de zorgvrager, andere (zorg)professionals en de mensen in de nabije omgeving van de zorgvrager.

Als docent Verpleegkunde lever je een wezenlijke bijdrage aan het opleiden van deze toekomstig verpleegkundigen. Van medicatie toedienen en bloeddruk opnemen tot gesprekken voeren en advies geven; jij coacht je studenten door het prachtige vak verpleegkunde. Zo stoom jij je studenten klaar. Thema’s als evidence based practice, klinisch redeneren en kwaliteitszorg staan daarbij centraal, naast de verpleegkundige vaardigheden. Ook tijdens stage- en praktijkopdrachten kunnen studenten rekenen op jouw begeleiding en advies.

Jouw plek als docent Verpleegkunde binnen Avans

Onze Academie voor Welzijn, Educatie en Gezondheid (AWEG) van Avans Hogeschool vind je in Breda. Hierbinnen vind je de bacheloropleidingen Fysiotherapie, HBO-Verpleegkunde, Leraar Basisonderwijs, Social Work en Mens en Techniek/Gezondheidstechnologie. We leiden zo’n 3.000 studenten op tot kritische, innovatieve en ondernemende zorgprofessionals. Dat doen we met een team van 300 enthousiaste en betrokken medewerkers, die op hun beurt in nauw contact staan met het werkveld. Samen creëren we eigentijds onderwijs, praktijkgericht onderzoek en (technologische) innovatie van het zorgdomein. We kunnen daarbij ook rekenen op de Centre of Expertises Perspectief in Gezondheid en Veilig en Veerkrachtig, die nauw aan onze academie verbonden zijn.

Jouw thuisbasis is het docententeam van de opleiding HBO-Verpleegkunde. De sfeer in het docententeam is goed, informeel en hecht. Collega’s respecteren elkaar, zijn bereid om van elkaar te leren en werken samen aan een nieuw curriculum, dat past bij de vernieuwende manier van lesgeven. Dat is uitdagend en brengt veel dynamiek met zich mee en geeft energie om studenten klaar te stomen voor de toekomst.

We bieden je

Een omgeving waar je de vrijheid krijgt om dingen te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit je. We faciliteren je in jouw continue ontwikkeling, waarmee jij vervolgens bijdraagt aan onze verdere vakinhoudelijke en technische professionalisering. Verder bieden we je:

• Een maandsalaris van minimaal € 4.361 tot maximaal € 6.114 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 11 hbo cao).
• Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een dertiende maand.
• Een tijdelijke aanstelling voor de duur van 1 jaar.
• Veel vrijheid in je baan en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Ongeveer 50 vrije dagen als je fulltime werkt op basis van 40 uur per week.

Jij past bij ons

Met de praktijkervaring die je meeneemt begrijp je welke kennis en begeleiding studenten nodig hebben om zich te kunnen ontwikkelen tot verpleegkundige. Evidence Based Practice is voor jou bekende materie en je bent in staat om wetenschappelijke inzichten en best practices over te dragen aan onze studenten en hen hierin te ondersteunen. Als betrokken en ondernemend persoon ga je graag de samenwerking aan en vind je het werken in multidisciplinaire teams leuk. Verder neem je mee:

• Een hbo-diploma Verpleegkunde en de nodige ervaring als verpleegkundige.
• Een Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid of de bereidheid om deze te behalen. Heb je al ervaring als docent dan heb je een streepje voor.
• Aantoonbare affiniteit met ICT en zorgtechnologie en zie je de waarde daarvan voor het vak.
• Eventueel een BIG-registratie en bij voorkeur een registratie in het Kwaliteitsregister V&V.
• Bij voorkeur een master in bijvoorbeeld verplegings- of gezondheidswetenschappen of evidence based practice in health care.

Vernieuwend Avans

Groot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Je krijgt met jouw unieke ideeën en inzichten bij ons alle ruimte. Dat past bij ons lerende en ondernemende karakter. We bieden optimaal flexibel onderwijs en onderzoek in co-creatie met het werkveld. En we veranderen continu mee met de wereld om ons heen. We willen steeds meer maatwerk aanbieden, waarbij studenten gedeeltelijk zelf hun eigen leerroute bepalen. Dat is onze Ambitie voor 2025. Ontdek Avans als werkgever via deze verhalen. 

Draag bij aan onze ambitie

Zie je een mooie rol voor jezelf in het nóg verder professionaliseren van ons onderwijs? Solliciteer dan uiterlijk 13 oktober 2024 via de sollicitatiebutton. Vertel ons in je motivatie waarom jij zin hebt in deze uitdaging. Heb je vragen? Neem dan contact op met Ingrid Kremers, Adjunct-directeur Verpleegkunde, via 088-525 88 68 of ihm.kremers@avans.nl. We hebben de eerste gesprekken gepland op maandagmiddag 28 oktober. Het zou mooi zijn als je dan je agenda kunt vrijmaken. We geven je uiterlijk 5 dagen voor de geplande sollicitatiegesprekken een update over jouw sollicitatie.

Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets.