Terug naar de vacatures

Docent Human Resource Management

Geplaatst: 04-04-2024
Sluitingsdatum: 18-04-2024
Organisatie
Avans Hogeschool
Standplaats
's-Hertogenbosch 
Functietype
Onderwijsgevend 
Opleidingsniveau
WO 
Dienstverband
Tijdelijk 
Aanstellingsomvang
min. 0.7 fte, max. 1 fte 
Salarisschaal
max. 11 (€4.234,28 - €5.936,77) 
Opleidingssector
Economie 

Functie-inhoud

Zet jouw passie voor HRM in een nieuw licht. Word docent bij Avans en inspireer de volgende generatie HR-professionals.

Mooi werk

Als ervaren HR-professional heb jij de studenten aan onze opleiding Human Resource Management veel te bieden. Jouw expertise op het vlak van werving en selectie, jouw ervaring met het uitwerken en implementeren van strategisch HR-beleid, het in goede banen leiden van reorganisaties; Jij hebt praktijkvoorbeelden te over.

Jouw werk houdt niet op bij het delen van ervaringen uit de praktijk. Als docent enthousiasmeer, inspireer en coach je studenten. Dit doe je in diverse vormen. Van coaching bij een studieloopbaanvraagstuk of afstudeertraject tot begeleiding bij stage en workshops. Je coördineert onderdelen van het onderwijs en levert een bijdrage aan de ontwikkeling van het curriculum. Zo zorg je er samen met jouw collega’s voor dat studenten na hun studie aan de slag kunnen als kritische, innovatieve HRM-professionals met een flinke rugzak aan kennis, vaardigheden en zelfinzicht.

Je leest het al, werken als docent betekent in ieder geval veel ruimte om te ontdekken en te experimenteren, maar ook mooie lesmomenten en veel afwisseling in je werk. Uiteraard hebben we daarbij ook oog voor jouw ontwikkeling. Want werken als docent, dat doe je niet zómaar.

Jouw plek als Docent HRM binnen Avans

Jij bent onderdeel van het HRM-docententeam van de Academie voor Management, Bestuur en Finance (AMBF) in Den Bosch. Dit team telt 25 betrokken collega’s, allen met andere expertises binnen het brede HR-vakgebied. Je kunt ook ingezet worden binnen een van de andere opleidingen van de Academie.

We bepalen als team voor een groot deel onze eigen koers. De flexibiliteit die je hebt om je werk te organiseren, de manier waarop je jouw eigen lessen en bijeenkomsten vorm kan geven en de ruimte die je krijgt voor nieuwe initiatieven en verbeteringen. Dit alles zorgt ervoor dat je professionele vrijheid hebt en tegelijkertijd verbonden bent met je team. Wij leren met én van elkaar. Dat doen we niet onaardig. Onlangs is Avans voor de negende keer op rij uitgeroepen tot beste grote hogeschool van Nederland. Ook de opleiding Human Resource Management heeft daarbij het predicaat topopleiding behaald. Mooie prestatie, toch?

We bieden je

Een dynamische en inspirerende werkomgeving waar je de vrijheid krijgt om dingen te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit je. We faciliteren je in jouw continue ontwikkeling, waarmee jij vervolgens bijdraagt aan onze verdere vakinhoudelijke en technische professionalisering. Verder bieden we je:

  • Een maandsalaris van minimaal € 4.234 tot maximaal € 5.936 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 11 cao hbo).
  • Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een dertiende maand.
  • Een aanstelling voor 1 jaar (0,7 - 1,0 fte). Bij goed functioneren en voldoende formatieruimte hoort een verlenging tot de mogelijkheden.
  • Fijne werkplekken en een goede werk-privébalans.
  • Ongeveer 50 vrije dagen als je fulltime werkt op basis van een 40-urige werkweek.

Jij past bij ons

Bij Avans kom je veel docenten tegen die eerst in de praktijk hebben gewerkt. Die praktijkervaring zet je in om studenten te inspireren. Uiteraard bieden we je ondersteuning, training en coaching aan om jezelf op didactisch vlak te ontwikkelen. Zij-instromers kunnen via Avans een Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid behalen. Wat jij meeneemt is jouw stevige en recente ervaring als HR-Businesspartner, HR-Manager of HR-Adviseur én het talent om je met jouw positivisme écht met studenten te verbinden. Je krijgt er energie van om jouw opgedane kennis over te dragen aan anderen. Je bent er goed in, steekt anderen aan met jouw enthousiasme en hebt wellicht al vaker trainingen en presentaties gegeven. Verder neem je mee:

  • Een afgeronde masteropleiding binnen een relevant vakgebied.
  • Ervaring in de breedte van het HR-vak; je bent goed bekend met één of meerdere HR-domeinen, bijvoorbeeld recruitment, performance management, leiderschap, organisatie-ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid, HR-analytics of strategische personeelsplanning.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
  • De ambitie om te blijven groeien in je expertise en deze relevant te houden door aansluiting met het bedrijfsleven.
  • Een gezonde portie stressbestendigheid én sterke planmatige vaardigheden. Het werk als docent is flexibel en je hebt veel vrijheid, maar je moet er wel tegen kunnen dat we in het onderwijs werken met deadlines en om die reden goed zijn in het bijhouden van je eigen planning en administratie.

Vernieuwend Avans

Groot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Je krijgt met jouw unieke ideeën en inzichten bij ons alle ruimte. Dat past bij ons lerende en ondernemende karakter. We bieden optimaal flexibel onderwijs en onderzoek in co-creatie met het werkveld. En we veranderen continu mee met de wereld om ons heen. We willen steeds meer maatwerk aanbieden, waarbij studenten gedeeltelijk zelf hun eigen leerroute bepalen. Dat is onze Ambitie voor 2025. Ontdek Avans als werkgever via deze verhalen. 

Draag bij aan onze ambitie

Zie je een mooie rol voor jezelf in het nóg verder professionaliseren van ons onderwijs? Solliciteer dan uiterlijk 18 april via de sollicitatiebutton. Vertel ons in je motivatie waarom jij zin hebt in deze uitdaging. Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Karin de Kroon, teamcoördinator Human Resource Management, via cem.dekroon@avans.nl of op 06-10774763. We hebben de eerste gesprekken gepland staan op 6 mei. Zou mooi zijn als je dan je agenda kan vrijmaken. We geven je uiterlijk 5 dagen voor de geplande selectiegesprekken een update over jouw sollicitatie.

Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets.

Direct solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct

Solliciteer direct