Terug naar de vacatures

Azure DevOps Engineer

Geplaatst: 13-09-2022
Sluitingsdatum: 09-10-2022
Organisatie
Avans Hogeschool
Standplaats
Breda 
Functietype
Ondersteunend / Staf, Ondersteunend / Staf 
Opleidingsniveau
HBO 
Dienstverband
Tijdelijk 
Aanstellingsomvang
min. 0.8 fte, max. 1 fte 
Salarisschaal
max. 10 (€3.018,49 - €4.569,57) 
Opleidingssector
Stafdienst (algemeen) 

Functie-inhoud

Jij maakt optimale samenwerking voor al je collega's mogelijk via Azure DevOps. Niet alleen technisch; je legt ook haarfijn uit hoe teams hun processen kunnen verbeteren. Zo realiseren we het maximale met Azure DevOps.

Mooi werk

Op jouw agenda staat het optimaliseren en onderhouden van Azure DevOps en alle daaraan gekoppelde systemen. Dat doe je samen met je collega’s van je team Digitaal Samenwerken (DSW) en met het gilde Scrum Masters en de scrumteams.

Dankzij jullie inzet kunnen alle andere teams zich focussen op het ondersteunen van het onderwijs. Zij halen het beste uit de systemen waarmee zij werken en maken zo hun werk makkelijker. In jouw rol:

  • Zorg je, samen met de scrummasters, voor het functioneel beheer van de tooling.
  • Adviseer en coach je de scrummasters en teams bij het gebruik en de inrichting van Azure DevOps.
  • Werk je teamoverstijgend en maak je al je collega’s bekend met de voordelen van Azure DevOps en de agile-principes.

Je zet de Azure DevOps CI/CD-omgeving op en bent de technisch contactpersoon voor teams en architecten richting het Hybrid Platform Services team (HPS). Je automatiseert de deploy- en releaseprocessen door nieuwe tools en technieken te implementeren. Ook zorg je voor de Azure DevOps-roadmap en backlog en je stemt je alles af met de scrumteams en stakeholders. Zelf ben je ook lid van het Scrum Masters gilde, waarbinnen we wekelijks onze kennis en de nieuwste ontwikkelingen delen. Zo worden we samen nog beter én helpen we de mensen om ons heen ook naar een hoger niveau.

Jouw plek als Azure DevOps Engineer binnen Avans

Bij Avans zijn we ambitieus en willen we vooruit. Zo werken we aan gepersonaliseerde leerroutes voor studenten. Binnen ICT werken we met zo’n 200 collega’s en ontwikkelen we dé ICT-organisatie van de toekomst. Digitalisering en flexibilisering zijn onze toverwoorden. Zo ontwikkelen we bijvoorbeeld innovatieve apps, beheren we de omgevingen en houden we onze IT veilig. Wat je ook gaat doen binnen ICT: je maakt impact, voor heel Avans. Onderling zit de sfeer er goed in. We helpen elkaar verder en denken met elkaar mee. We zijn enorm enthousiast en gedreven. Dat levert ons de titel ‘Beste werkgever in niet-ICT-organisaties-hogescholen’ op volgens Computable. Mooie prestatie toch?

We bieden je

Een omgeving waar je de vrijheid krijgt om dingen te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit je. We faciliteren je in jouw continue ontwikkeling, waarmee jij vervolgens bijdraagt aan onze verdere vakinhoudelijke en technische professionalisering. Verder bieden we je:

  • Een maandsalaris van minimaal € 3.018,- en maximaal € 4.569,- bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 10 cao hbo).
  • Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een 13de maand.
  • We bieden je een aanstelling voor 1 jaar. Bij goed functioneren en voldoende formatieruimte hoort een verlenging tot de mogelijkheden.
  • Veel vrijheid in je baan met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
  • Een goede werk-/privébalans en fijne werkomgeving.

Jij past bij ons

Met jouw helicopterview kijk je over teamgrenzen heen. En zo zie je direct opties om onze ICT naar een nóg hoger niveau te brengen. Je luistert naar wensen en signaleert problemen, die je vervolgens vertaalt naar technische oplossingen. Verder heb je: 

  • Aantoonbare ervaring als Azure DevOps Engineer met het opzetten en inrichten van Azure DevOps-omgevingen, liefst binnen een grote organisatie.
  • Kennis van CI/CD-standaarden en principes, die je kan toepassen.
  • Ruime ervaring met het opzetten van een Azure DevOps CI/CD-omgeving en met het automatiseren van deploy- en releaseprocessen door nieuwe tools en technieken te implementeren.
  • Ervaring met organisatie- en cultuurveranderingen, waardoor je ook snel signalen oppakt en kan omgaan met verschillende belangen.
  • Ervaring met trainen, coachen en adviseren van teams en management is een pre

Vernieuwend Avans

Groot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Je krijgt met jouw unieke ideeën en inzichten bij ons alle ruimte. Dat past bij ons lerende en ondernemende karakter. We bieden optimaal flexibel onderwijs en onderzoek in co-creatie met het werkveld. En we veranderen continu mee met de wereld om ons heen. We willen steeds meer maatwerk aanbieden, waarbij studenten gedeeltelijk zelf hun eigen leerroute bepalen. Dat is onze Ambitie voor 2025. Ontdek Avans als werkgever via deze verhalen. 

Draag bij aan onze ambitie

Zie je een mooie rol voor jezelf in het nóg verder professionaliseren van het ons onderwijs? Solliciteer dan uiterlijk 9 oktober via de sollicitatiebutton. Vertel ons in je motivatiebrief waarom jij zin hebt in deze uitdaging. Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Robert de Jonge, PO Digitaal Samenwerken, r.dejonge@avans.nl, 088-5258041. Wij doen ons best om je binnen 2 weken na de sluiting van de vacature een update te geven over jouw sollicitatie.

Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets.

Direct solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct

Solliciteer direct